I deliver
complex IAMAI GovernanceWorkspaceChangeComplianceIAM
programmes.
Hands-on, pragmatische, getting-things-done manager die werkzaam is tussen de business en IT. Van strategie tot implementatie, van boardroom tot werkvloer.
De brug tussen
strategie & executie.
Ik ben Ric van Westhreenen — een hands-on, pragmatische getting-things-done manager. Als zelfstandige professional word ik ingehuurd voor rollen als interim bestuurder, programma manager en product owner. Ik breng orde in complexe trajecten op het snijvlak van business en IT. Geen PowerPoint-manager, maar iemand die levert.
Met een achtergrond aan de Erasmus Universiteit (Economische Psychologie & Management), aangevuld met Prosci Change Management en Leading SAFe, begrijp ik zowel de menselijke als de technische kant. Van SailPoint en CyberArk, van Intune en Entra ID — ik ken de verschillende IT-landschappen van binnenuit.
Getting things done
Geen eindeloze vergaderingen. Ik stuur op concrete deliverables en meetbare resultaten. Bij T-Mobile consolideerde ik de digitale werkplek voor 5.000+ medewerkers en realiseerde een Pulse-score stijging van 15%.
IAM-domeinexpertise
SailPoint, CyberArk, Omada, Entra ID/PIM — ik ken het landschap. Van IGA en PAM tot Zero Trust en harmonisatie van de processen (SoD, JML). Operationeel en strategisch.
Change & Stakeholder Management
Prosci-gecertificeerd. Van C-level tot HR, van security tot eindgebruiker. Ik creëer draagvlak, begeleid adoptie en overbrugde bij Renewi zelfs culturele en taalverschillen over 23 locaties.
Wat ik te
bieden heb.
End-to-end programma management in het IAM-domein, Digital Workplace Transformation en AI Governance. Van initiële assessment tot volledige implementatie en overdracht naar business as usual.
IAM Programma Management
Aansturing van enterprise IAM-transformaties. Bij Ahold Delhaize leid ik een 12-koppig team in een vijfjarig internationaal programma over PAM, IGA, Access Management en Certificate Management.
Digital Workplace Transformation
M365-migraties, tenant-consolidaties, device management. Bij T-Mobile transformeerde ik de werkplek van 5.000+ medewerkers, bij EPnl.nl consolideerde ik twee tenants naar één met 80+ gekoppelde systemen.
Governance & Compliance
Maturity assessments, audit recovery, beleidsontwikkeling conform ISO 27001 en NIS2. Bij Vattenfall mitigeerde ik meerdere audit findings en richtte governance-structuren in.
Change Management
Prosci-gecertificeerd. Van ADKAR-frameworks tot hands-on adoptiecampagnes. Huddles met 120 managers bij T-Mobile, tweetalige uitrol over 23 locaties bij Renewi.
AI & Digitale Innovatie
AI Governance Professional in opleiding. Bouwde met Claude een volledig Trademark Controlling Platform: 689+ domeinen, 698 cases, meerdere jurisdicties. AI als versneller, niet als doel.
Interim Management
Direct inzetbaar als interim Programma Manager, Sr. Project Manager of Product Owner. Van strategische visie tot operationele implementatie. SAFe en Agile ervaren.
Projecten &
activiteiten.
Eigen tools en platforms, presentaties en governance-rollen. Wat ik bouw, deel en waar ik aan bijdraag.
Trademark Controlling Platform
Multi-tenant platform voor merkbescherming: domeinmonitoring, case management met evidence tracking, en registratiebeheer over meerdere jurisdicties. Beschikbaar voor organisaties met een of meerdere merknamen.
Bekijk project →Digital Sovereignty Assessment Tool
Analyse-tool die organisaties helpt hun digitale soevereiniteit te beoordelen. Brengt afhankelijkheden en risico's in kaart rondom data, infrastructuur en leveranciers.
Bekijk project →Preventing CMS Leaks
Presentatie op T3CON 2025 in Düsseldorf. Over de risico's van zwakke access governance en ontbrekend AI-toezicht in CMS-omgevingen, in de context van de EU AI Act en NIS2.
Bekijk presentatie →Security Skills voor Claude
Open-source catalogus met 48 security skills, agents en commands voor Claude Code. Kies een profiel, selecteer je skills en installeer in drie stappen. AppSec, pentest, blue team en GRC.
Bekijk de catalogus →Insights.
Inzichten en ervaringen op het snijvlak van IAM, Digital Workplace, AI Governance en programma management. Van strategie tot praktijk.
Digitale werkplek transformatie: waarom 88% faalt op cultuur
De techniek werkt. De adoptie komt niet. Microsoft 2026 onderbouwt waarom: cultuur weegt twee keer zwaarder dan individueel gedrag. 88% van transformaties faalt erop.
Digital Workplace & ChangeIAM Business Case: wat 10 min toegangsverlies kost
Tien minuten toegangsverlies per medewerker per dag. Voor 5.000 medewerkers loopt dat op tot €14 miljoen per jaar. De IAM business case die zelden wordt gemaakt.
IAM & Business CaseRecertificering (IAM) als changemanagement: hoe ADKAR helpt
Halfjaarlijks krijgen managers een access review met honderden entitlements. De eerste reactie: approve all. Hoe Prosci's ADKAR-model dit terugbrengt van compliance-theater naar betekenis.
IAM & Change ManagementLaten we
praten.
Geïnteresseerd in samenwerking? Neem contact op via het kanaal dat jou het beste uitkomt.